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    勤學苦練
    數控行業的上升空間還是不錯的，從事數控行業的人員大致可以有三個晉升層次，首先是剛剛進入行業技能還不太成熟的工作人員，比如車間的數控機床操作工人，這類從業人員對于專業能力要求沒有那么高，薪資待遇也不會太高，但是社會需求量大，好就業，被稱為藍領層；第二個層次就是有一定工作經驗，對于專業知識和技術能力要求相對較高，比如數控編程員和數控機床維護、維修人員，社會需求量雖然不如藍領層多，但薪資待遇較高，此層級被稱為灰領層；第三個層次就是對于數控技術非常精通的人員了，經驗豐富、知識面廣，能夠獨立完成一些技術的操作或者項目的推進，這個層次的從業人員被稱為金領層，待遇相當之高。
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